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四好领导班子建设实施方案

[10-05 22:04:15]   来源:http://www.suxue6.com  规则方案   阅读:8696

概要:2,无议事规则扣1分;重大问题不集体商量决定扣1分/次;决策发生错误扣1分;未按分工抓好工作落实扣0.5分/次.3,党政主要领导会前未就会议讨论事项通气商量扣0.5分/次;班子成员之间遇事不通气商量扣0.5分/次;会下发表与会议决定不一致的言论扣0.5分/次;背后猜疑,议论扣0.5分/次.4,每年不召开民主生活会扣1分;未按程序进行扣1分;不开展相互批评扣0.5分/人次;民主生活会整改措施不具体,落实不到位扣0.5分/件;内容不在相关会议上通报扣1分;每年"班长"与每个班子成员谈心少于1次扣0.5分/人;领导班子成员不过双重组织生活扣1分/次.作风形象好25分求真务实,讲求实效,艰苦奋斗,勤俭办企业,以人为本,关心职工,廉洁从业,严于律己,遵纪守法,诚实守信.1,抓实,从严,动真,主动解决处理分管范围工作中的矛盾和困难以及存在的问题.2,严格遵守上级和公司关于廉洁自律的各项制度和规定.3,认真执行《常州供电公司党风廉政建设责任制》,每季分析一次,并实行责任追究.4,搞好党风廉政教育,坚持每季开展一次电化教育.5,严格要求自己,加强"八小...
四好领导班子建设实施方案,标签:活动方案,营销方案,http://www.suxue6.com
2,无议事规则扣1分;重大问题不集体商量决定扣1分/次;决策发生错误扣1分;未按分工抓好工作落实扣0.5分/次.
3,党政主要领导会前未就会议讨论事项通气商量扣0.5分/次;班子成员之间遇事不通气商量扣0.5分/次;会下发表与会议决定不一致的言论扣0.5分/次;背后猜疑,议论扣0.5分/次.
4,每年不召开民主生活会扣1分;未按程序进行扣1分;不开展相互批评扣0.5分/人次;民主生活会整改措施不具体,落实不到位扣0.5分/件;内容不在相关会议上通报扣1分;每年"班长"与每个班子成员谈心少于1次扣0.5分/人;领导班子成员不过双重组织生活扣1分/次.





25分
求真务实,讲求实效,艰苦奋斗,勤俭办企业,以人为本,关心职工,廉洁从业,严于律己,遵纪守法,诚实守信.
1,抓实,从严,动真,主动解决处理分管范围工作中的矛盾和困难以及存在的问题.
2,严格遵守上级和公司关于廉洁自律的各项制度和规定.
3,认真执行《常州供电公司党风廉政建设责任制》,每季分析一次,并实行责任追究.
4,搞好党风廉政教育,坚持每季开展一次电化教育.
5,严格要求自己,加强"八小时以外"的监督管理.
6,严格执行中央提出"八个坚持,八个反对"和省公司提出的"八个提倡,八个反对"的要求.
7,班子成员无违纪,对自己管辖范围内的党风廉政建设负总责.
8,关心员工生活,认真解决员工反映的实际问题.
1,遇到矛盾不解决扣0.5分/次;对各自分管范围内的问题不主动处理扣0.5分/次.
2,违反的,酌情扣分,情节或问题严重的取消"四好"班子评比资格.
3,每年度未逐级签订党风廉政建设责任状扣1分;每季未分析扣1分.
4,未参加教育扣0.5分/人次.
5,按常供电党〔20xx〕29号文精神执行,酌情扣分.
6,违反的,酌情扣分.
7,班子成员违纪扣5分/人次;分管范围人员违纪扣2分/人次;班子成员发生严重违纪或违法的不得分.
8,不耐心听取群众的意见扣1分/次;不认真解决群众反映的实际问题扣2分/次.

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