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公司值班管理制度

[10-05 22:04:15]   来源:http://www.suxue6.com  规则方案   阅读:8580

概要:第一条 本公司于节假日及工作时间外应办一切事务,除由主管人员在各自职守内负 责外,应另派员工值班处理下列事项: (一)临时发生事件及各项必要措施。 (二)指挥监督保安人员及值勤工人。 (三)预防灾害、盗窃及其它危机事项。 (四)随时注意清洁卫生、安全措施与公务保密。 (五)公司交办的各项事宜。 第二条 本公司员工值班,其时间规定如下: (一)自星期一至星期六每日下午下班时起至次日上午上班时间止。 (二)例假日:日班上午八时起至下午五时止(可随办公时间的变更而变更)。夜班下午五时半起至次日上午八...
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第一条  本公司于节假日及工作时间外应办一切事务,除由主管人员在各自职守内负
                        责外,应另派员工值班处理下列事项:   
                        (一)临时发生事件及各项必要措施。   
                        (二)指挥监督保安人员及值勤工人。   
                        (三)预防灾害、盗窃及其它危机事项。   
                        (四)随时注意清洁卫生、安全措施与公务保密。   
                        (五)公司交办的各项事宜。   
                        第二条  本公司员工值班,其时间规定如下:   
                        (一)自星期一至星期六每日下午下班时起至次日上午上班时间止。   
                        (二)例假日:日班上午八时起至下午五时止(可随办公时间的变更而变更)。夜班下午五时半起至次日上午八时止。   
                        第三条 
                        员工值班安排表由各部门编排,于上月底公布并通知值班人员按时值班。并应配置值日牌,写明值班员工的姓名悬挂于明显地方。
                          
                        第四条 
                        值班员工应按照规定时间在指定场所连续执行任务,不得中途停歇或随意外出,并须在本公司或工厂内所指定的地方食宿。  
                        
                        第五条  值班员工遇有事情发生可先行处理,事后方可报告。如遇其职权不能处理的,应立即通报并请示主管领导办理。  
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                        第六条  值班员工收到电文应分别依下列方式处理:   
                        (一)属于职权范围内的可即时处理。   
                        (二)非职权所及,视其性质应立即联系有关部门负责人处理。   
                        (三)密件或限时信件应立即原封保管,于上班时呈送有关领导。   
                        第七条  值班员工应将值班时所处理的事项填写报告表,于交班后送主管领导转呈检查,报告表另定。   
                        第八条  值班员工如遇紧急事件处理得当,使公司减少损失者,公司视其情节给予嘉奖。   

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