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集团董事局秘书长述职报告

[10-05 22:20:20]   来源:http://www.suxue6.com  述职报告   阅读:8756

概要: 2、按制度进行了员工岗位竞聘工作。去年9月进行了副总经理、财务负责人员及机关负责人岗位竞聘,共有24个岗位,29名人员参加竞聘,有18名人员竞聘上岗。同时,督办各公司完成岗位竞聘工作。竞聘上岗为员工提供了平等竞争晋升的平台,为激发员工积极向上营造了良好的发展环境。 3、党武工团文体活动充实新内容。 集团党委以“五个好”为目标(领导班子好、党员队伍好、工作业绩好、运行机制好、群众满意好),以“两提高”(提高党员素质,提高党组织战斗力)、“三服务”(服务基层、服务员工、服务生产)为主题积极开展党的工作。去年7月1日,党委荣获“十佳先进(学习型)党组织”称号,《怀化日报》记者专门采访了党委钟书记,并于7月18日发表了访谈文章《党旗在民企高扬》,12月被怀化市直机关工委评选为“20xx年度先进工作单位”。06年推荐了8名建党积极分子参加市直工委的培训,表彰了6名优秀党员。 组织开展文体活动,是一项复杂、细致、艰苦的工作。06年党武工团联合组织开展了集团春节、“七一”、司庆文艺演出以及篮球、游泳、乒乓球、扑克 、象棋、围棋、桌球比赛,...
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      2、按制度进行了员工岗位竞聘工作。去年9月进行了副总经理、财务负责人员及机关负责人岗位竞聘,共有24个岗位,29名人员参加竞聘,有18名人员竞聘上岗。同时,督办各公司完成岗位竞聘工作。竞聘上岗为员工提供了平等竞争晋升的平台,为激发员工积极向上营造了良好的发展环境。

      3、党武工团文体活动充实新内容。

      集团党委以“五个好”为目标(领导班子好、党员队伍好、工作业绩好、运行机制好、群众满意好),以“两提高”(提高党员素质,提高党组织战斗力)、“三服务”(服务基层、服务员工、服务生产)为主题积极开展党的工作。去年7月1日,党委荣获“十佳先进(学习型)党组织”称号,《怀化日报》记者专门采访了党委钟书记,并于7月18日发表了访谈文章《党旗在民企高扬》,12月被怀化市直机关工委评选为“20xx年度先进工作单位”。06年推荐了8名建党积极分子参加市直工委的培训,表彰了6名优秀党员。

      组织开展文体活动,是一项复杂、细致、艰苦的工作。06年党武工团联合组织开展了集团春节、“七一”、司庆文艺演出以及篮球、游泳、乒乓球、扑克 、象棋、围棋、桌球比赛,在活动中引入激励机制,激发了各公司员工创作和参与热情,与往年相比,做到了在形式上更有新意,内容上更加丰富。特别是在市委礼堂隆重举行的14周年司庆文艺汇演,受到了员工的普遍好评。

      武装部在世纪花园20#楼专门建立了办公室、国防教育室和器材室,全年组织民兵训练10余次,组织警调排进行了射击比武,派员参加了高炮团20xx年度军事考核得到了有关领导的肯定。

      4、企业文化三大载体的建设取得新发展。集团网站由“湘西房地产联合网”更名为“___集团网”,将网站委托给太奇科技公司管理,年点击率达60万次,创历史新高。篮球队完成了队员新老交替,技术水平有所提高,先后参加了会同县“乡里人家杯”篮球赛、湘西篮协秋季联赛、中方县“移动杯”篮球赛和代表市建设局参加市直机关篮球赛夺取冠军,树立了集团的形象。去年6月集团文艺队发展壮大为歌舞团,歌舞团成员利用业余时间刻苦培训,全年有9个月十场次参加集团内外大型演出活动,都取得了的成功。特别是14周年司庆文艺演出,歌舞团打破常规、勇于创新,《我为电视狂》节目取得第一名。歌舞团成员们的出色成绩较好地起到了“对内组织和推动员工文化活动的开展,对外树立___蓬勃向上、不屈不挠的精神风貌”的作用。

      5、按制度关爱员工、按标准关心员工。

      06年出台了《湖南___集团员工股份改造方案》,完成员工股份改造的阶段性工作,为顺利完成集团各子公司员工股份改造工作、为07年集团各子公司顺利推行董事会运作模式准备了条件。

      06年11月,经与市劳动局多次协调,将原___集团养老保险的一个总帐户,分解为8个分帐户(辰溪酒店除外),降低了公司缴纳资金的压力和风险,各公司员工陆续领取到了养老保险帐户卡。

      董事、候补董事、正副总经理、财务负责人、机关员工过生日送上了生日祝福;员工有生病住院的,家里有老人过世的,进行了探望慰问,让员工感受到了公司大家庭的温暖。

      回顾总结06年的工作,既要看到已经取得的成绩,又要看清自己存在的不足。总的来说,董事局机关主要存在四个方面的不足:一是人力资源工作比较薄弱,工作主动性不够,很多工作还不到位;二是检查的制度化建设不够,督办工作有的没有得到很好地落实;三是岗位工作流程化建设还存在许多设置不科学的地方;四是应急机制不够健全,武装部的作用没有得到有效地发挥。总结成绩是为了积累经验,但成绩已属于过去,分析不足是为了吸取教训,改进不足认真做好今年的工作。

      三、工作体会

      经过06年一年的工作,我认为董事局机关要继续发扬总结出来的六个方面经验和体会:

      一要始终坚持“三十二字”方针,才能树立客户信赖的品牌形象,实现集团可持续发展;

      二要始终坚持董事局的领导,才能克服前进中的困难,取得辉煌的成就;

      三要始终坚持制度建设,才能使自律形成习惯,服务落实到位;

      四要始终坚持环境建设,才能创造发展的有利条件,促进企业做大做强;

      五要始终坚持发挥团队力量,才能圆满地做好工作,实现创新发展;

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      六要始终坚持率先垂范,才能不断提高工作水平,推进工作的开展。

      四、20xx年工作设想

      (一)指导思想:以“三十二字”价值理念为指针,贯彻执行董事局决议决定,以服务为核心,以自律为根本,全面推进机关各项工作迈上一个新的台阶。

      (二)主要工作:

      1、加强员工的思想理念教育,进一步改进员工的工作作风。2月份完成员工的年度培训计划,

      2、加强制度建设,建立健全规章制度,加大执行制度的检查力度,3月份完成制度检讨工作。

      3、加强董事局管内员工的管理工作,2月份完成管内员工的劳动用工合同续签的相关工作,完成机关的“三定”工作。

      4、加强工作规范化、流程化建设,实行量化考核,使工作水平、工作效率进一步提高;2月份完成年度各项工作计划的修订工作,加大督促检查,完善年度考核责任制。

      5、按照上级组织和董事局的要求,进一步做好党武工团、宣传、歌舞团、篮球队,改选成立新的工会和团委,使各项工作在新的一年取得新的成绩。

      谢谢大家!

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