概要：5、总结阶段 （1）各参评单位对评议工作进行认真总结，并将评议工作总结报市评议活动办公室。 （2）召开领导小组成员单位会议，对“万人评议政风”活动开展情况进行全面总结。 （3）召开新闻发布会，通报评议结果。 四、评议结果运用 （一）排序通报。对被评议单位依据最终评议结果，按满意率得分情况进行排序通报。 www.suxue6.com（二）诫勉整改。在评议中，对群众反映强烈、问题较多且排序靠后的部门和单位，由市委、市政府分管领导对其领导班子实行谈话诫勉并限期整改。 （三）评议结果作为考核被评议部门落实党风廉政建设责任制和年度工作绩效的重要依据。 五、组织机构 评议工作在市委、市政府的统一领导下进行。为确保评议活动的顺利实施，成立X市“创优发展环境，万人评议政风”活动工作领导小组。 组长：XX 市委副书记、市政府市长 副组长：XX 市委副书记、市纪委书记 XX 市委常委、市政府副市长 成员：XX 市委副秘书长、办公室副主任 XX 市人大副秘书长 XX 市政府副秘书长、办公室副主任 XX市政协副秘书长、办公室副主任 XX 市纪委副书记、监察局局长 XX 市委组织部副部长 X...
某市万人评议政风活动实施方案,标签：活动方案,营销方案,http://www.suxue6.com
5、总结阶段
（1）各参评单位对评议工作进行认真总结，并将评议工作总结报市评议活动办公室。
（2）召开领导小组成员单位会议，对“万人评议政风”活动开展情况进行全面总结。
（3）召开新闻发布会，通报评议结果。
四、评议结果运用
（一）排序通报。对被评议单位依据最终评议结果，按满意率得分情况进行排序通报。
www.suxue6.com
（二）诫勉整改。在评议中，对群众反映强烈、问题较多且排序靠后的部门和单位，由市委、市政府分管领导对其领导班子实行谈话诫勉并限期整改。
（三）评议结果作为考核被评议部门落实党风廉政建设责任制和年度工作绩效的重要依据。
五、组织机构
评议工作在市委、市政府的统一领导下进行。为确保评议活动的顺利实施，成立X市“创优发展环境，万人评议政风”活动工作领导小组。
组 长：XX 市委副书记、市政府市长
副组长：XX 市委副书记、市纪委书记
XX 市委常委、市政府副市长
成 员：XX 市委副秘书长、办公室副主任
XX 市人大副秘书长
XX 市政府副秘书长、办公室副主任
XX 市政协副秘书长、办公室副主任
XX 市纪委副书记、监察局局长
XX 市委组织部副部长
XX 市委宣传部副部长、市社科联党组书记
XX 市直机关工委副书记、纪工委书记
XX 市统计局副局长
XX 市总工会副主席
XX 团市委副书记
XX 市妇联副主席
XX 市广电局副局长
XX X日报社副社长
领导小组下设办公室，由市纪委副书记、监察局局长XX同志担任办公室主任，工作人员从成员单位抽组。
六、几点要求
（一）提高认识，加强领导
开展“万人评议政风”活动，是落实“三个代表”重要思想，实现好、发展好、维护好人民群众利益的重要体现，是扩大基层民主，强化群众监督，加强政府部门作风建设，促进全市经济社会快速健康发展的重要举措。各部门要把评议工作同开展“作风建设年”有机地结合起来，认真落实党委统一领导、党政齐抓共管、纪检监察组织协调、参评单位自查自纠、群众广泛参与、新闻媒体配合的领导体制和工作机制，确保这次评议活动健康运行，取得实效。
（二）纠建并举，注重实效
要坚持纠、评、建相统一，充分发挥各参评部门的主体作用，把解决群众反映的突出问题贯穿于评议活动的全过程，边评边改，以评促纠，寓改于建。要善于听民声、解民难，把评议的着力点放在改进工作方法、转变工作作风、提高工作效率、优化服务质量、树立良好形象上，认真解决百姓关注的热点问题，下决心整改制约发展的突出问题，以扎扎实实的工作实绩取信于民。
（三）落实责任，形成合力
开展评议活动量大面广，工作标准高，备受社会关注。要加强组织协调和监督检查，建立起科学的评议、评价体系。要规范工作程序，细化工作措施，严肃评议纪律，确保评议结果客观公正。要保证人员、经费、办公场地、交通通信工具“四落实”，为评议工作创造良好的条件。要加大宣传力度，办好《X政风大家谈》专题栏目，通过多种媒体，及时报道评议动态情况，真实反映民声民意，大力宣传先进典型，直面曝光热点问题，为开展“万人评议政风”活动营造良好的舆论环境
上一页 [1] [2]
Tag:规则方案，活动方案,营销方案，公文写作 - 文秘工作 - 规则方案
