概要：市政府专题会议根据需要不定期召开。 第三十八条 市政府全体（扩大）会议、常务会议、市长办公会议的议题由市政府分管领导协调或审核后提出，报市长确定，专题会议议题由召集会议的市政府领导确定。会议的组织工作由市政府办公室负责。市政府领导不能出席市政府全体（扩大）会议或市政府常务会议的，向市长请假；如对议题有意见或建议，可在会前提出。市政府全体（扩大）会议、常务会议、市长办公会议的纪要，由市长或委托主持会议的常务副市长签发。专题会议的纪要，由主持会议的市政府领导签发，但受市政府领导委托由市政府办公室领导主持召开的专题会议，由市政府办公室主任签发。 市政府全体（扩大）会议、常务会议讨论决定的事项，宜于公开的，应及时报道，其新闻稿须经市政府办公室主任审定，重大问题还须报市长或常务副市长审定。 第三十九条 经市政府常务会议或市长办公会议审议通过的事项www.suxue6.com，应以正式印发的会议纪要为准；如需乡镇政府、街道办事处和市政府各部门执行或需向社会公布的事项，还应以市政府文件形式按规定程序送审后印发。第四十条市政府及各部门召开的工作会议，要减少数量，控制规模，严格审...
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市政府专题会议根据需要不定期召开。
第三十八条 市政府全体（扩大）会议、常务会议、市长办公会议的议题由市政府分管领导协调或审核后提出，报市长确定，专题会议议题由召集会议的市政府领导确定。会议的组织工作由市政府办公室负责。
市政府领导不能出席市政府全体（扩大）会议或市政府常务会议的，向市长请假；如对议题有意见或建议，可在会前提出。
市政府全体（扩大）会议、常务会议、市长办公会议的纪要，由市长或委托主持会议的常务副市长签发。专题会议的纪要，由主持会议的市政府领导签发，但受市政府领导委托由市政府办公室领导主持召开的专题会议，由市政府办公室主任签发。
市政府全体（扩大）会议、常务会议讨论决定的事项，宜于公开的，应及时报道，其新闻稿须经市政府办公室主任审定，重大问题还须报市长或常务副市长审定。
第三十九条 经市政府常务会议或市长办公会议审议通过的事项
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，应以正式印发的会议纪要为准；如需乡镇政府、街道办事处和市政府各部门执行或需向社会公布的事项，还应以市政府文件形式按规定程序送审后印发。
第四十条 市政府及各部门召开的工作会议，要减少数量，控制规模，严格审批。以市政府名义召开的全市性会议，统一由市政府办公室按有关规定办理；未经市政府批准，市政府各部门不得召开要求其他部门和乡镇政府、街道办事处负责人参加的全市性会议；市政府各部门召开的属本系统范围的会议，不得要求以市政府或市政府办公室的名义召开，一般不邀请市政府领导出席。
第九章 严格公文审批制度
第四十一条 各乡镇政府、街道办事处和市政府各部门报送市政府的公文，应当符合《国家行政机关公文处理办法》（国发〔20xx〕23号）的有关规定。除市政府领导直接交办事项和必须直接报送的绝密事项外，一般不得直接向市政府领导个人报送公文。对于多头报送件，非分管副市长原则上不作批示，只作为阅件处理。
第四十二条 各乡镇政府、街道办事处和市政府各部门报送市政府的公文，以及以市政府或市政府办公室名义印发的公文，统一由市政府办公室按规定程序办理，并按市政府领导分工呈批，重大事项报市长审批。其中，属于规范性文件或需要从法律角度审核的其他公文，应当先由市政府法制办提出审核意见后报批。行政规范性文件的制定和备案，按照《**市行政规范性文件制定和备案规定》（余政办发〔20xx〕136号）的有关规定执行。
第四十三条 市政府发布的决定、命令和制发的规范性文件，向市人大或其常委会提出的议案、人事任免文件，由市长签署或签发。
第四十四条 以市政府名义发文，经办公室分管副主任、主任审核后，一般由分管副市长签发。属于重大问题的，经分管副市长审核后，由市长或市长委托常务副市长签发。以市政府名义向上级政府行文，应当由市长签发。
以市政府办公室名义发文，由分管副主任审核、主任签发。属于重大问题的，应当向市政府领导请示。市政府各部门要求以市政府办公室名义发文的，经市政府有关领导同意后，由市政府办公室分管副主任审核、主任签发。
第四十五条 市政府及各部门要进一步精简公文。属于部门职权范围内的事项，由部门自行发文或联合发文，不报请市政府或市政府办公室转发。要加快网络化办公进程，提高公文办理效率。
第十章 加强作风纪律建设
第四十六条 市政府及各部门领导要在勤奋好学、开拓进取上做表率。树立终身学习的理念，密切关注经济、社会、科技等方面发展变化的新趋势，通过举办市长学法和专题讲座等形式，组织学习经济、科技、法律和现代管理等方面的知识，不断提高自身的政治素养、业务素质和领导水平。坚持学以致用，把上级精神与**实际紧密结合起来，创造性地开展工作。
第四十七条 市政府及各部门领导要在真抓实干、注重实效上做表率。大力弘扬求真务实精神，坚决克服官僚主义、形式主义、虚假浮夸等不良作风。明确职责要求，健全落实机制，精简会议，压缩文件，减少应酬，研究新情况，总结新经验，解决新问题，提高行政服务效能。
第四十八条 市政府及各部门领导要在心系群众、勤政为民上做表率。坚持调查研究制度，经常深入基层，掌握第一手资料，有效指导工作，解决群众最关心、最直接、最现实的问题。领导下基层要减少陪同和随行人员，轻车简从不扰民。
第四十九条 市政府及各部门领导要在依法行政、规范行为上做表率。贯彻落实全面推进依法行政实施纲要，坚持职权法定原则，强化行政执法责任制。严格执行请示报告制度和请假制度，遵守各项政务纪律。对职权范围内的事项要按程序和时限主动办理，对不符合规定的事项要坚持原则，不得办理；对因推诿、拖延等造成较大影响和损失的，要追究领导责任；对越权办事、以权谋私等违规、违纪、违法行为，要严肃查处。
第五十条 市政府及各部门领导要在民主团结、形成合力上做表率。严格执行民主集中制的各项规定，健全重大事项集体决策、专家咨询、社会听证等制度，切实提高政府决策科学化、民主化水平。加强相互沟通、理解、配合、支持，不断增强领导集体的工作合力。坚决执行市政府的决定，不得有任何与市政府决定相违背的言论和行为；未经市政府研究决定的重大问题及事项，不得在个人讲话或文章中擅自对外发表。
第五十一条 市政府及各部门领导要在勤俭节约、廉洁奉公上做表率。时刻牢记“两个务必”，坚决反对铺张浪费，全面落实党风廉政建设责任制，严格遵守廉洁自律各项规定，严格要求亲属和身边工作人员，不得利用特殊身份谋私利。市政府领导内事活动的宣传报道要从严掌握，具体按市委有关规定执行。
第十一章 附则
第五十二条 市政府直属部门及单位参照本工作规则执行。
第五十三条 本规则自20xx年3月12日市政府第一次常务会议通过之日起施行。原《**市人民政府工作规则》（余政发〔20xx〕87号）停止执行。
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