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专业市场分局“两项活动”整改方案

[10-05 22:18:00]   来源:http://www.suxue6.com  规则方案   阅读:8108

概要:存在的问题三:开拓创新不够。工作过程中没有积极动脑筋、想办法,只追求完成工作任务,上级要求怎么做就怎么做,思维不开阔,打不破传统意识,传统观念,缺乏创新意识和创新思想。整改措施及目标:一是进一步加强工作的规范性和计划性,进www.suxue6.com行科学合理的安排和部署。二是定期召开领导班子会议,对工作完成情况及时进行总结,进一步查找工作中存在的问题,采取有效措施,加强整改和落实。三是进一步树立创新意识和革新精神,大胆改革,积极创新,努力提高工作效率。整改期限:年底前整改责任人:X.(三)分局存在的问题存在的问题一:综合素质不高。分局主要承担着12315消费者权益保护、食品安全和商品质量监管、运输市场监管等多项职能工作,涵盖了工商行政管理的各种业务,政策性强,业务性强,社会知识面广。在实际工作中,部分工作人员基本上是多年从事同一项工作,对于涉及到其他职能的专项业务知识知之甚少,综合业务知识掌握不够,由于对相关法律法规和业务知识掌握的不够,往往导致在处理具体工作时把握不准,处理不好。整改措施及目标:采取自学、集中组织学习、跟班学、参加区局组织的3 X学习活动、以老带...
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存在的问题三:开拓创新不够。工作过程中没有积极动脑筋、想办法,只追求完成工作任务,上级要求怎么做就怎么做,思维不开阔,打不破传统意识,传统观念,缺乏创新意识和创新思想。

整改措施及目标:一是进一步加强工作的规范性和计划性,进

www.suxue6.com 行科学合理的安排和部署。二是定期召开领导班子会议,对工作完成情况及时进行总结,进一步查找工作中存在的问题,采取有效措施,加强整改和落实。三是进一步树立创新意识和革新精神,大胆改革,积极创新,努力提高工作效率。

整改期限:年底前

整改责任人:X.

(三)分局存在的问题

存在的问题一:综合素质不高。分局主要承担着12315消费者权益保护、食品安全和商品质量监管、运输市场监管等多项职能工作,涵盖了工商行政管理的各种业务,政策性强,业务性强,社会知识面广。在实际工作中,部分工作人员基本上是多年从事同一项工作,对于涉及到其他职能的专项业务知识知之甚少,综合业务知识掌握不够,由于对相关法律法规和业务知识掌握的不够,往往导致在处理具体工作时把握不准,处理不好。

整改措施及目标:采取自学、集中组织学习、跟班学、参加区局组织的3 X学习活动、以老带新等方式,组织分局干部职工学习现有的法律法规和基本技能,尤其加强对12315知识、食品安全等方面知识的学习,全面提高干部队伍履行工作职责的能力。

整改期限:年底前

整改责任人:X.

存在的问题二:学习积极性不高。政治理论和业务技能的学风不够浓厚,虽然组织了各种学习活动,也进行了集中学习和个人自学,但坚持不够,研究不够,针对性不强,实效性不佳、缺乏自觉性。部分工作人员在学习中,也没有真正做到理论联系实际,总是被动地在学,学习主动性不高,虽然学习了,一般也是照抄照搬,处于应付状态,造成走过场,流于形式的问题。

整改措施及目标:一是进一步建立和完善学习制度,严格按照分局年初制定的学习计划,加强对干部职工学习情况的检查和督办。二是进一步加强干部职工政治理论的学习,重点学习党的十七大报告、邓小平理论、胡锦涛同志的讲话,牢记公仆意识,改变单纯执法、单纯管理理念,用“和谐执法”等一系列新观念来指导分局的工作,确实转变工作作风,改进工作方法,做到理论联系实际。

整改期限:立即整改.

整改责任人:XX.

存在的问题三:工作主动性、积极性有待加强。部分工作人员还存在着满足于现状,做一天和尚撞一天钟的思想,领导安排什么就干什么,只求简单完成了事,没有对具体工作进行认真分析,积极动脑筋、想办法、出主意,当工作做完后,很少静下心来进行反思,只满足于工作的完成。

整改措施及目标:一是结合春训教育活动、作风整训月活动和当前开展的“两项活动”,加强政治理论和业务技能的学习,进一步提高干部职工的思想道德水平和履行工作职责能力。二是进一步建立和完善绩效考核制度,制定操作性强的工作人员德、能、勤、绩考核办法,建立完善的激励机制,充分调动干部职工的工作积极性和主动性。

整改期限:立即整改.

整改责任人:X.

存在的问题四:整体创新热情不高。工作过程中习惯于因循守旧,按步就班,没有充分发挥主观能动性,积极想办法,出主意,想措施,缺乏开拓性,打不破传统意识,传统常规,不善于从日常工作中去总结经验教训,寻找解决问题的更佳有效途径。

整改措施及目标:在日常工作中,从工作指导思想上要坚持求真务实、开拓创新,从工作目标上要坚持敢于争先、勇创一流,从工作方法上要灵活多样、务求实效,从工作秩序上要做到有条不紊、有序进行。

整改期限:年底前.

整改责任人:班子成员.

存在的问题五:工作落实成效不明显,质量不高。在工作中不能够采取切实有效的措施,及时应对和处理能力不强,工作成效和工作质量都不高,与上级的要求还存在一定的差距。还存在消费者申投诉服务承诺难以落实到位,食品安全监管长效机制建设推进力度不大等问题。

整改措施及目标:狠抓各项制度的贯彻落实,采取一级抓一级,层层抓落实,责任到人,落实情况层层上报,及时监督检查各项工作的落实情况,做到件件有落实,事事有回音。

整改期限:立即整改

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