6．认真抓了行风、信访和案件查处工作。组织开展了“优质服务”活动，面向社会发布了“##”；开展了行风建设和优质服务调查，共发放调查表241份，客户满意率达到92.57 %，较上年上升2.52个百分点；分县区组织了10次行风监督员座谈会，征集意见建议23条，已整改17条，尚余6条正在落实；组织开展了行风建设回访。全年共接到客户投诉 5件，接到上级批转客户投诉2件，均得到妥善处理。对批转的1名干部举报件，进行了调查，及时上报了查办结果。
7．积极组织开展了效能监察工作。
8．加强了对招投标工作的监督。共计参加专项工程及设备招标、评标和合同洽谈16 次；审查各类经济合同 181 份，涉及金额 5266.7万元。
9．加强基础管理，进一步提高纪检监察队伍综合能力。制定了《庆阳供电公司中层干部廉政档案管理办法》及《纪检监察案件档案管理办法》，并投资近万元添置了档案柜、资料夹，印制了标准案卷格式，组织力量对两级领导干部廉政档案以及现存案件资料进行了整理归档，进一步完善了基础资料。同时加大了纪监干部培训力度，制订计划并严格执行，为加强工作力量奠定了基础。
三、积极配合，切实抓好组织分配和分管工作。
1．指导团组织结合实际开展了各种有益的工作。
2．认真配合主要领导抓好了先进性教育工作。
3．完成了党委和主要领导交办的党建、精神文明建设和宣传思想方面的其他工作任务。
四、工作成效及体会
1．较好地完成了全年党风廉政建设目标任务，没有发现违反《目标责任》要求和规定的重大事件。
2．党风廉政建设工作思路进一步创新，工作程序进一步科学化、规范化，工作实效进一步增强。
3．企业人、财、物管理进一步程序化、透明化，通过强化监督形成闭环式管理的思维和模式正在逐步形成，党风廉政建设工作的环境进一步优化，干部的安全和企业的健康发展进一步得到保证。
4．认真学习，努力研究，大胆创新，务实工作，是干好事业的基础和条件。
