（三）重视群众来信来访，加大案件查处力度
信访举报和案件查处是纪检监察工作的重要职责，实事求是、客观公正地做好这两项工作是纪检监察干部义不容辞的责任。为此，我们高度重视群众的来信来访，加大案件的查处力度。对信访举报加大力度进行调查核实，努力做到举报和反映的问题
www.suxue6.com 件件有着落、事事有结果。同时，对党员违纪行为进行认真查处。在当前调查难、取证难的情况下，我们克服困难，排除干扰，讲求工作方法和技巧，使一些案件取得突破性进展。去年， 公司纪检在执法监察过程中坚持追踪监察，严格执法，处理违纪事件两起，处理不称职干部 1名，职工2名，解聘违纪农电工5名，为企业追回节省资金48528.73元。 纯洁了队伍，树立了正气。（四）发挥纪检监察审计协调配合作用是做好工作的优势
公司审计小组开展了大量行之有效的审计监督工作，每季对基层部门进行财务审计，除为公司领导决策服务，维护财经纪律外，也为纪委工作的有效开展提供了必要的前提条件。纪委在查办案件时，为了便于工作，有时采取审计先行的方式，有利于形成合力，优势互补，提高办案效率和办案质量。 如：我们调查反映某干部在资金管理方面的问题时，就先进行了审计，根据审计结果对干部进行了客观的评价， 取得了较好效果。
（五）制定创“五星”考核细则，开展“五星”供电所、科室考核，落实党风廉政建设责任制
为保证公司党风廉政建设和反腐败各项工作任务的落实，根据党中央确定的“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众支持和参与”的领导体制，以及中共江西抚州供电公司委员会文件通知，结合公司实际，将党风廉政建设和反腐败工作任务进行具体分解，按照各自分工，要求认真履行职责，将此项工作落到实处。与各部门签订 党风廉政建设责任制，一级抓一级，一级带一级，逐级负责，层层落实。公司大力开展创“五星”（安全生产管理、党风廉政与行业作风建设、综合管理、生产设备管理、经营管理）供电所、科室活动，将党风廉政建设与经济建设中心紧密结合，在每季度“五星”供电所、科室检查中，对党风廉政建设学习情况、工作落实情况进行考核打分，将考核结果与工资奖金挂钩、评比排名，考核过程要求从严， 严格执行各项制度，对制度的落实情况要加强监督检查， 不求形式，不搞表面文章，鞭策落后，激励先进。 逐步完善惩处机制，及时发现和纠正违反制度、破坏制度的行为，切实加强管理，做到有章可循、令行禁止、违者必究，坚决维护制度的严肃性， 为公司的改革、发展、稳定和经济建设提供坚强的纪律保证。
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